Muitos empresários, na tentativa de economizar, optam por manter funcionários na informalidade ou pagam salários “por fora” da folha de pagamento. O que parece uma economia imediata é, na verdade, um passivo trabalhista silencioso que cresce todos os dias.
A Justiça do Trabalho é rigorosa. Uma única denúncia ou fiscalização pode resultar em multas pesadas e na obrigação de pagar todos os direitos retroativos de uma só vez (FGTS, férias, 13º, horas extras), muitas vezes inviabilizando a continuidade do negócio.
A solução: Gestão de Pessoal e Compliance. Segurança jurídica é lucro. Nossa equipe de Departamento Pessoal realiza uma auditoria completa nas suas contratações. Implementamos contratos seguros, controle de ponto e benefícios corretos, garantindo que sua equipe esteja motivada e sua empresa protegida contra ações trabalhistas em Londrina e região.
Suas preocupações são nossos desafios. Proteja seu negócio de surpresas judiciais com uma assessoria trabalhista preventiva.
